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安阳新风尚-企业活动常见的五个偏见

   1. 安阳新风尚-企业活动就是吃吃饭饭,抽抽奖

     企业活动是企业用来传递信息的一种重要手段!
    在中国的企业中,许多企业活动的水平还停留在仅仅是领导露个脸,吃吃饭,发发奖品,简单的聚餐。仅仅把企业活动定义为简单的吃吃喝喝,会浪费很多企业传播的机会。如果企业活动通过专业化的思考,专业化方式的运作,可以给企业带来更多的价值。活动可以给企业带来和受众更深层次沟通的机会。企业的员工,企业的合作伙伴和企业的客户,有一种很好的传播作用,通过互动体验的方式可以影响到这些受众,改变受众的行为模式。对内,更好的传递企业文化和员工关怀;对外,增强受众对企业的认知和品牌信心。

    2. 企业活动节目就是一个大拼盘
    企业活动中的节目不是拼接,而是定制!
    企业活动就是节目的随意堆砌,这其实很多企业活动组织者都有这种观念。认为整个节目就是企业活动的核心。像超市选产品,东拿一个西挑一个,哪个新颖选哪个,然后放在一堆,最后形成一个“活动”。这类的活动做下来,大部分的人会发现,虽然会有震撼和快乐的感受,但是你要是问,记住了什么,好像什么也没记住。就是没有重点突出,企业传播应该做的一些事情,这也是一种极大的浪费。对于真正的用策划思维做企业活动,我们做的每一个节目选择和安排都要考虑到整个活动的活动背景,同时要有一个很好的内在逻辑作为支撑,而且都是围绕企业要传播的信息展开的。
    3. 企业活动排场最重要
    活动不是追求排场,而是好钢用在刀刃上!郑州礼仪公司
    在企业活动中,很多企业要追求一种排场。其实在我们企业活动策划人来说,没有必要。我在思考策划一场企业活动的时候,首先我们要设定活动要到达什么样的目标,要什么样的目的,这是我们首要要考虑的。然后我们在制定预算的时候,我们用最少的费用,达到最佳的效果,是我们大家最乐于看到的。而且铺张浪费这种风气,也是我们国家所不提倡的。如何花巧钱,办大事,是我们企业决策者需要考虑的,这也是我们策划人价值。过分的排场,过分的浪费,不但不能使我们促进整个企业活动目标的达成,有可能还会干扰到我们企业目的的达成。
    4. 企业活动的创意亮点一定要多
    活动亮点是围绕活动核心延伸的,所有的亮点都是为了突出一个核心
    在我们的工作当中,经常和企业行政部门负责人,企业市场部负责人沟通,会发现这样一个问题。很多人都希望在一场活动中,需要有尽量多的创意亮点出现。负责人认为能把这个活动内容变的更丰富。其实不然,如果一场活动,创意亮点过多,会给人带来很大的信息压力。活动内容过于分散,不集中,没有重点。因为活动的核心价值就是体验和传播。我们在做这些创意体验的时候,一定不能贪多,应该把要给受众传递的重点要传达的信息,把它做到极致。做到有重点,突出,一针见血。如果我们用这样的思维来做创意亮点的话,它会让企业的整个活动非常具有力量。

    5. 活动策划公司什么都可以策划
    有一种东西不可以策划—-不能策划的东西是人在当下流露的自然情感
    很多人可能会认为策划人什么都可以策划,你可以看到在一些大型晚会上,有些感觉不是特别真实的地方,人的一些语言表达,人的一些情感的流露,设计的痕迹太重。对于我们策划人来说,我们不能策划的是人在特定的情景中,他所流露出来的观点和情感。策划人可能更多的做一个机制,一个平台,一个场,营造一种氛围,这里面的所有参与者,无论是我们的客户,我们的合作伙伴,还是我们的员工,在这样一个氛围里,相互作用,相互的激发,在这个过程中,流露出人的一种真实的表达,这才是最宝贵的。这也是我们策划人所要去追求的东西,这些真情实感,真善美的表达,才是企业活动中真正的点睛之笔。才能让人在记忆深度留存。伪装的情感让人生厌,而参与者没有感情的注入,任何形式的策划也都会沦为一个空壳。

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